Contenus pédagogiques
Des offres de formation sur mesure pour une expérience d'apprentissage fluide
Le savoir-faire technique et le développement personnel des collaborateurs constituent le capital le plus précieux des organisations modernes. Qu'il s'agisse de catalogues de formations sélectionnés avec soin, de contenus pédagogiques développés sur mesure ou de modules créés en interne : MaxBrain structure des contenus provenant de sources variées au sein d'un environnement d'apprentissage centralisé et les relie entre eux pour offrir une expérience d'apprentissage fluide.
d'apprentissage moderne: une mise en œuvre bien pensée
Aujourd’hui, le savoir est accessible à tout moment. Ce qui compte, ce n’est plus seulement d’y avoir accès, mais de savoir comment transmettre ces contenus de manière pertinente et efficace. Dans le MaxBrain LMS/LXP, les contenus pédagogiques sont au cœur d’un écosystème d’apprentissage intégré qui ne se contente pas de fournir des connaissances, mais qui – conformément aux principes du « Modern Learning » – les développe, les pilote et les adapte de manière ciblée.
L'expérience «
» : transmettre des connaissances de manière personnalisée
L'apprentissage est personnalisé. Les parcours d'apprentissage individuels s'adaptent au niveau de connaissances actuel et aux progrès de chacun. Les contenus sont proposés sous différents formats et permettent d'apprendre à son propre rythme. Ça crée un environnement motivant qui favorise l'épanouissement personnel et facilite la mise en pratique de ce qu'on a appris dans le quotidien professionnel.
L'organisation «
» propose des formations structurées sur
L'apprentissage s'adapte à tes besoins. Dans le MaxBrain LMS/LXP, tu peux présenter et structurer de manière centralisée les contenus pédagogiques, que ce soit en ligne, en mode hybride ou en présentiel. Tu peux combiner des programmes, des cours et des modules, définir leur calendrier et les attribuer à des groupes cibles. Même les initiatives de formation continue de grande envergure restent ainsi faciles à planifier et à gérer efficacement.
L'administration
Piloter l'apprentissage créateur de valeur
L'apprentissage est mesurable. Le MaxBrain LMS/LXP gère les qualifications, les compétences et les certificats, et documente les progrès d'apprentissage de manière exhaustive. Des fonctions de reporting détaillées te fournissent à tout moment des informations sur les participations, les taux de réussite et le développement individuel des compétences. En même temps, la plateforme sert de base pour monétiser efficacement les offres de formation – par exemple via des abonnements, des offres groupées ou des ventes incitatives et croisées – et pour intégrer de manière structurée des publics cibles externes dans tes propres programmes.
Catalogues de cours des principaux prestataires
Accès structuré à des milliers de cours sélectionnés avec soin
Grâce à sa collaboration de longue date avec des centres de formation de premier plan et à sa solide expérience dans l'intégration d'offres externes, MaxBrain te donne accès à un large éventail de contenus pédagogiques de premier ordre. Les entreprises et les organisations intègrent des formations qui ont fait leurs preuves dans leur propre écosystème d'apprentissage, sans rupture de média, et les utilisent de manière ciblée pour la formation continue stratégique.
Ateliers pratiques pour les spécialistes et les cadres
WEKA élargit son écosystème d'apprentissage avec des séminaires pratiques dans les domaines du management, des RH, de la finance et de la gestion d'entreprise.
Une expertise en matière de sécurité, de droit et de gestion
Talentus enrichit l'écosystème de formation grâce à une offre complète dans les domaines de la sécurité au travail, des comités d'entreprise, de la protection des données, des compétences en management et de la gestion de la qualité, proposant ainsi des formations sur mesure pour les spécialistes et les cadres.
Compétences numériques pour l'informatique et le monde des affaires
Digicomp enrichit l'écosystème de formation avec des formations axées sur la pratique dans les domaines de l'informatique, de la cybersécurité, des données, du cloud, du commerce numérique et de la gestion de projet.
Compétences en comptabilité et en contrôle de gestion
SwissAccounting enrichit l'écosystème de formation en proposant des formations continues dans les domaines de la comptabilité, du contrôle de gestion, de la fiscalité et de l'audit.
Formation continue concise
zweistunden complète l'écosystème d'apprentissage avec des cours concis dans les domaines du leadership, du développement personnel, des ressources humaines et de la communication.
Une formation continue flexible à distance
Le zfu ajoute des formations à distance structurées à son offre de cours et permet d'apprendre quand et où tu veux dans différents domaines de spécialisation et de compétences.
Formations axées sur la pratique
Campus Swiss propose aux entreprises des cours et des séminaires axés sur la pratique.
Formations en alternance
Kalaidos-FH te permet de développer de manière structurée des compétences techniques et managériales de niveau universitaire.
Compétences en matière de design et d'innovation
L'iF Design Academy propose des formations continues spécialisées dans les domaines du design, de l'innovation et du développement de marque.
Production de contenu
Développer des contenus pédagogiques de manière didactique
En tant que partenaire de solutions, MaxBrain aide les entreprises et les associations à concevoir et à créer des contenus pédagogiques sur mesure. On met l'accent sur la qualité didactique pour s'assurer que ces contenus contribuent de manière mesurable au développement des compétences et qu'ils sont parfaitement adaptés aux objectifs de l'organisation.
Quels objectifs (KPI) faut-il atteindre et à qui s’adressent les contenus ? Ces questions marquent le début de chaque projet de développement. Ce n’est qu’une fois les objectifs et les publics cibles clairement définis que les contenus sont conçus de manière à être mesurables et à produire l’effet escompté. C’est sur cette base que l’on détermine la mise en œuvre méthodologique – des modules d’e-learning purs au blended learning, en passant par des parcours d’apprentissage hybrides. Les formats choisis garantissent que les contenus sont pertinents, compréhensibles et qu’on peut les appliquer efficacement au quotidien au travail. L’étape suivante consiste à décider si les contenus doivent être développés à partir de zéro ou achetés de manière ciblée. Enfin, les cours finis sont intégrés de manière structurée dans le MaxBrain LMS/LXP, mis en contexte didactique et mis à la disposition des apprenants dans le cadre de leurs parcours d’apprentissage individuels.
Cours personnalisés
: crée-les efficacement grâce à un outil de rédaction assisté par l'IA
Un outil de création de contenu basé sur l'IA est aujourd'hui un élément central des architectures d'apprentissage modernes. Il permet aux équipes de formation et de développement de structurer et de mettre à jour plus rapidement les contenus, et de les proposer dans différents formats.
Dans le LMS/LXP MaxBrain, on utilise de manière ciblée des outils basés sur l'IA, comme Mindsmith, pour développer efficacement des contenus pédagogiques de qualité, les adapter en plusieurs langues en un clic et les intégrer en toute fluidité dans les parcours d'apprentissage existants. Ça permet ainsi de faire évoluer les offres de formation sans charge administrative supplémentaire.
Références
Des études de cas qui témoignent de notre succès
Digicomp
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Le leadership en matière de design pour une communauté mondiale
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Validation des compétences dans le secteur social